WAP手机版 RSS订阅 加入收藏  设为首页
体育在线投注
当前位置:首页 > 体育在线投注

体育在线投注:“直球”的角色成为职场新人的“致命伤害”

时间:2021/6/22 12:47:40   作者:   来源:   阅读:18   评论:0
内容摘要:不存在一流的职场技能。在与人交流的时候,无论是长辈、同辈还是下级,都要相互尊重,注重效率,这样在你说话做事的时候就不会太可笑。在短短一周的时间里,玉溪已经与客户和同事发生了6次口头纠纷。组长经过玉溪的工作站,偶然听到玉溪烦躁地呼叫客户,反复强调“希望你们能配合我们的工作”、“这是...
不存在一流的职场技能。在与人交流的时候,无论是长辈、同辈还是下级,都要相互尊重,注重效率,这样在你说话做事的时候就不会太可笑。在短短一周的时间里,玉溪已经与客户和同事发生了6次口头纠纷。组长经过玉溪的工作站,偶然听到玉溪烦躁地呼叫客户,反复强调“希望你们能配合我们的工作”、“这是我们的工作需要”……领队对玉溪说,让她反思自己的沟通能力是否通过了考验。玉溪不理解,坚持说是客户的无理麻烦。她转发了一些充满火药味的聊天记录给她的女朋友们:“看看这是谁的问题?”女友马上回答:“我很好奇,你怎么能准确地把每句话都踩到雷点上呢?”我只是想。我会给你一个教训,教你如何在办公室里避免挨打。”

玉溪,一个出生于1995年的女孩,性格坦率,不把事情藏在心里,不喜欢谨慎。这样的“直球”字在学生时代是非常讨人喜欢的。然而,在进入“狼一样”的职场后,玉溪的“直”却成了一个火爆的地方。她发现,以前“不委婉”和“不完整”的说话风格往往成为她新事业的“致命伤害”。例如,有一天有一个会议。当时玉溪的团队没能按时完成项目进度,老板让所有成员轮流讨论自己的不足之处。玉溪在发言的时候,首先谈到了自己独立完成的工作量,然后指出了其他同事合作不好的地方。那个同事自然不高兴了,老板的表情很郁闷,问她:“这么说你已经做了100分,别人都失败了,你在伤害你吗?”玉溪惊呆了,意识到自己说错话了。

会后,部门的一位高层意味深长地对玉玺说:“公司不是个人英雄的舞台,而是团队合作的舞台。无论什么时候说话,你都要注意比例。理解自己的立场,考虑他人的感受。”另一个例子是玉溪在微信或email上与同事交流时,对方不时会指出她的书面表达“有点咄咄逼人”和“语气不舒服”。有一次,玉溪不明白客户这句话的意思,就发了两个问号和感叹号。对方怒不可遏,问道:“你是说蔑视和挑衅吗?”一些客户为了避免与玉玺沟通,故意不回复信息或屏蔽她的微信账号。同时,她发现,在面对同样的事情和问题时,其他同事可以用语言得体地处理,也可以获得良好的知名度和声誉。过多次翻跟头,玉玺觉得学习“职场委婉语”刻不容缓。我的闺蜜们和同事们给玉溪的建议是:从“模仿”开始,从身边的人身上学习尽可能多的积极案例,并努力取得一点进步。

女友说玉溪首先要观察“说话的人”是怎么做的,同时要注意“谁和哪种风格听起来不舒服”。这样,你必须忍受无话,不要重复同样的错误。因此,当玉玺遇到不确定的谈话时,她不再漫不经心地回答,而是会问朋友们:“这样说合适吗?”还有更好的建议吗?”工作之余,玉玺还会在社交网络上阅读相关帖子和小组讨论,从网民的困惑中反思自己的缺点。玉玺看到在一些“互助联盟”小组关于文字交流的时候,有人问,除了“嗯”和“ok”,怎么回复才能让领导显得不敷衍?有人回答说:“你可以说‘好’,然后描述你想做什么,或者反思你的错误,确保以后避免同样的问题。”这让玉溪觉得自己“学到了”、“学到了知识”。渐渐地,玉溪积累了一些“职场委婉语”的有效经验和小规则。例如,向老板汇报时,不要只强调你做了什么,而要有团队的整体意识,强调个人与团队的紧密合作。

相关评论

本类更新

本类推荐

本类排行

本站所有站内信息仅供娱乐参考,不作任何商业用途,不以营利为目的,专注分享快乐,欢迎收藏本站!
所有信息均来自:百度一下(体育在线投注